Bestyrelsen

Markko Vaarnas

Bestyrelsesformand

Vaarnas – medstifter af Takeoff Partners – blev efter 11 måneder som HUONE bestyrelsesmedlem udpeget til gruppeformand for at guide HUONE mod deres vækstmål. Han er specialist i at internationalisere B2B software og services til virksomheder, og han er villig til at dele ud af sine erfaringer med at opbygning af strategiske forretningsplaner, konceptualisering af tilbud, forbedring af kundeoplevelser, at skaffe finansiering og introducere virksomheder på nye markeder – al den erfaring vi har brug for i forbindelse med den hurtige udvidelsesplan, HUONE har for de næste to år.

Juuso Kokko

Investor og bestyrelsesmedlem

Kokko har været iværksætter i 20 år hos CMB restauranter og lektor hos Haaga-Helia i 10 år. Hans firma investerer 1-2 gange om året i potentielle iværksættere, og han er den første investor i HUONE International. Hans tro på Evon og HUONEs koncept har aldrig vaklet. Som aktieejer og aktivt bestyrelsesmedlem har Kokko været med i alle HUONEs faser og vil fortsat hjælpe med at bringe denne finske, nytænkende virksomhed til alle store mødedestinationer i verden.

Tomi Hilvo

Bestyrelsesmedlem

Hilvo har en lang historik i MICE-industrien fra hans tidligere stilling som CEO af Management Events, sammen med andre erfaringer fra ledelse af firmaer, blandt andet DDB og Toinen Helsinki. Hilvo leder i dag Dingle – et digital marketing-firma med det formål fundamentalt at ændre måden marketing planlægges og udføres på. Med hans interesse og erfaring i ledelse, og udvikling af marketing og salg, såvel hans endeløse nysgerrighed for mennesker, bidrager Hilvo i høj grad til globaliseringsplanen for HUONE, som nyt bestyrelsesmedlem siden januar 2019.

Anu Syrmä

Bestyrelsesmedlem

HUONE bød Syrmä velkommen til styrelsen i januar 2019. Hendes erfaring i global branding og marketing hos firmaer såsom Coca Cola og Reima, hjælper HUONE med at udføre firmaets internationale udvidelsesplan. Syrmä grundlagde hendes eget firma – SIS. Deli+Café Oy – i 2008, så hun forstår start up-verdenen og ved hvad et firma har behov for, for at opleve betydelig vækst. Syrmä hjælper ledelsen med salg og marketing, samt udviklingen af HUONE-konceptet.

Evon Blomstedt – tidligere Söderlund

Grundlægger, Group CEO og Bestyrelsesmedlem

Evon Blomstedt – tidligere Söderlund – som grundlægger, gruppe CEO og frontfigur i HUONE er hun aldrig stoppet med at følge hendes passion for møder, servicedesign og fantastisk kundeservice. Med sin multikulturelle baggrund og stærke lederskabsstil har Evon været et kulturelt og visionært ikon for HUONE. Evon er en kamphærdet iværksætter. I 2014 blev hun anerkendt og tildelt prisen som PwCs mest værdifulde iværksætter i Finland på grund af hendes iværksætterrejse med at grundlægge HUONE. Senere i februar 2015 blev hun den yngste og den første udlænding til at modtage Vuoden Restonomi 2014 prisen. Hun er også en inspirerende fortaler for ”Girl Power”, motivation og iværksætteri, og derudover er hun ambassadør for SISU.

Jyrki Lämsä

Bestyrelsesmedlem

Ved at se den signifikante mulighed for at udvikle HUONEs forretning til det internationale marked, var Lämsä glad for stillingen i bestyrelsen, besat fra januar 2019. Hans omfattende erfaring med finans og økonomi i virksomheder som Pohjola og Musti and Mirri, understøtter den hjælp HUONE skal bruge, for at opnå firmaets fulde potentiale i de kommende år.

HUONEs Internationale Team

Evon Blomsted – tidligere Söderlund

Grundlægger, CEO og Bestyrelsesmedlem

Evon er aldrig stoppet med at følge sin passion for møder og servicedesign. Som grundlægger, Gruppe CEO og HUONEs frontfigur gør hun alt dette med sit multikulturelle driftsteam fordelt på to kontinenter og et kompetent lederteam. Hun sigter efter at fortsætte væksten i Helsinki og den hurtige skalering i Singapore i det næste regskabsår. Desuden er målet at fortsætte ekspanderingen til i alt 10 placeringer inden for to år.

Thomas Tuominen

CCO

Thomas guider marketing og salg i HUONE til at være benchmarkingen i feltet. Hans over 20 års erfaring indenfor events-, marketing- og hospitality-området, gør det muligt for den internationale vækst hos HUONE. Han er altid klar til at prøve nye ting, endda skøre idéer, og stræber efter at forbedre alt hvad vi gør hos HUONE. Som en ægte salgsperson, tror han på passionen på arbejdspladsen, kombineret med masser af energi. Thomas bringer et ekstra energiboost til hverdagen hos HUONE!

Jaakko Eskola

Market Entry Manager

Jaakko er Evons styrmand, når det drejer sig om HUONEs ekspansion. Han har været med siden åbningen i Singapore og driver nu både designprocessen og erhvervelsen af nye centre, som gør at HUONE flytter sig frem mod nye horisonter. Jaakkos omfattende baggrund i luksushotel- og restaurantfirmaer samt en uddannelse inden for beværtning, kombineret med hans glade smil, gør ham til en fremragende del til vores team.

Meri Mäkkylä

Marketingchef

Meri er HUONEs stemme. Hendes mange års erfaring inden for virksomhedskommunikation og journalisme gør, at hun altid ved, lige hvad hun skal sige. Det gør hende også til én af HUONE-familiens mest positive medlemmer, og hun er den, alle andre kommer til, når de har brug for opmuntring. Hvis du ikke har hørt om HUONE gennem en kollega, har du hørt om det på grund af Meris arbejde.

Maria Häggblom

CFO

Afdelingsledere

Laura Tomula

HUONE Helsinki

Laura var den allerførste medarbejder, der blev ansat i HUONE, så hun har været med på rejsen fra begyndelsen. Vi har samtidig været en del af hendes rejse mod at blive CEO for HUONE Helsinki. Som leder er hun altid synlig og med på gulvet, hvor hun med et smil sikrer, at både vores gæster og medarbejdere er glade og tilfredse. Laura er ikke bare en medarbejder i HUONE, hun er hele HUONE-familiens storesøster.

Ian Wu

HUONE Singapore

 

Louise Adolph

HUONE Danmark

Louise, som styrer det danske team, har 17 års erfaring fra hotel- og konferencemødesteder i København. Hun kom fra en stilling som driftschef hos det trendy high end hotel Skt. Petri og andre ledende roller i servicebranchen. Louise har en stor passion for personaletilfredshed og udvikling af medarbejdere. Som hun siger: det skal være sjovt at gå på arbejde.